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腾飞的最好点子20180210

Moses脑图挑战26天

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丹菡脑图

  1. 前几天我们合作社即将开年会了。说起来,我们商家确实有一些很奇葩的地点。

例如,前不久,我们商家的COO脱不花在某个场面被问了一个题目,说你们公司是怎么搞民主生活会,开展批评和自责的?

2.
脱不花说,我们开会一直不相互批评。人家很意外,为何呢?难道你们集团不想发展吧?批评和自责难道不是提高最好的格局啊?

3.
脱不花说,第一,开会,为啥不谈建设性的事体,为什么要注目的在于放炮上?对于创业公司来说,增量比存量首要,未来比过去重大。

4.
次之,假使某个人有题目,大家说话也等不得,顿时就会上报给他。批评这事,在平常早已干完了呀。

缘何平日憋着不说,要等到开集体会的时候再说吧?这才是一家追求透明和功能的店家相应做的呀。

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