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中国人民保险公司对各级集团监护人干部的监察和控制管理的分明

发文单位:人保

文  号:人保发[1999]56号

公布日期:1999-4-27

履行日期:1999-4-27

  第贰条 为促成人保“以人为本,效益为先,笃守信誉,稳健经营”的国策,加强内部管理,有效预防经营危机,严穆政纪,严俊对各级公司领导干部的监察和制约,依照中央纪委、监察部,中国人民银行及中国保险监督管理委员会的有关规定,制定本规定。

  第一条 本规定适用于中国人民保险公司系统内的各级官员干部。

  第2条 各级公司高管干部必须百折不挠两手抓,做到一岗两责,既抓业务发展,又抓廉洁勤政建设,周详建设公司。

  第陆条 各级集团班子要坚定不移集体领导及总首席执行官分工负责制,要担负,各司其职,讲团结,讲大局,自觉维护本公司的益处。

  第六条 各级集团老董干部要清正廉洁从政,克己奉公,作风正派,以身作则;不得有用公款为个人装修、购买房屋和私购车辆以及从赔款中捞取好处等以权谋私、以赔谋私的一言一行发出。

  第⑥条 各级公司经理干部要安份守己,严刻执行《中国人民保险公司集合法人授权经营管理暂行规定》、《人保核保核赔制度》、《中国人民保险公司职浙商银行为准则》等规定,不准搞违法非法经营;不准参加、指使旁人或集体成立假赔案、假保费、假利润、假存款、假账单和公款私存;不得以任何形式和借口对外放款资金、担保和不合法违背法律法规搞资金运用;不得以各个路子违法搞两本账、私设小金库;不得做超出自身职分范围内的事情;凡造成经济损失者,按有关规定加重处置处罚。

  第九条 各级公司负责人干部要认真履行《中国共产党的中央委员会委员会、国务院关于党组织政府部门机关厉行节约幸免奢侈浪费行为的几何鲜明》及中央办公厅、国务院长办公室公厅《关于严禁党组织政府部门机关到风景名胜区开会的打招呼》的鲜明,不准组织插手人士到青城山等11个风景区开会,不准组织参预人士去会议所在地区以外的别的景点名胜区参观游览;要认真落到实处实施中央纪律检查委员会驻金融体系纪律检查组、监察部驻金融系统监察局金纪〔1996〕6号文件有关严峻查处赌博、嫖娼卖淫行为的关照必要。

  第十条 各级公司理事干部必须认真搞好内控制度的贯彻落到实处,加强对权力的督察和平条约束,严峻按工作程序和规制办事。

  第⑩条 各级集团领导干部务必坚实政治理论修养,遵循政治纪律,自觉和党主旨保持一致。

  第玖条 各级集团决策者干部务必认真坚持不渝和兑现进行民主集中制的规格,对于重庆大学难题,即干部的运用和调动、资金运用、大额开支支出、基建规模、重庆大学项目承保、巨额赔款等事务,实行公共研讨,民主决策,绝不允许个人或少数人独断专行。

  第九一条 各级集团领导干部要模范遵从《廉洁勤政准则》和中国共产党的中央委员会委员会、国务院印发的《关于实践党的作风廉洁勤政权利制的规定》及中国人民保证公司印发的《中国人民保险公司党的作风廉洁勤政建设权利制实施办法》、《中国共产党中国人民保险公司委员会有关进步党的作风廉洁勤政建设的若干规定》及其他反腐倡廉的规定;要认真落实党风廉洁勤政建设权利追究制度,举行领导干部包点包片、哪个人主持哪个人担当的规则,做到超级抓一流,层层负责。

  第拾二条 各级集团在商量财务和资金运用等重庆大学题材时,必须有财务、审计机构的负责同志加入。财务和会计和审核审计人员要基于有关规定提议强烈意见,向联合法人负责。若提出不一致观点后官员不采用,可向上级报告,也可越级向总局报告。如参与研讨的财务和会计和稽核审计职员不实施监督职责而产生严重难题,要加深处置罚款财务和会计和审计职员。

  第⑧三条 各级公司首席营业官干部要严俊执行原中保财产保险有限集团《关于进步资本管理的几何分明》(保财发〔1996〕21号),财务审查批准要严酷按规定的权杖按级审签。

  第拾四条 各级公司理事干部要锲而不舍双重协会生活和民主生活会制度,党员领导干部要以普通党员身份加入党组织活动,每季不少于三回,民主生活会每年不少于1遍。

  第⑨五条 各级集团必须树立完备的监督制度和行使权力的掣肘机制,真正形成依法办事,以制度管人。要赤手空拳如下制度:党风廉洁勤政建设和反腐败斗争汇报制度;思想工作汇报制度;党员领导干部定期考核制度;领导干部参加双重民主生活会制度;领导干部重点事项报告制度;民主评议干部、推荐干部和用人失察追究制度;领导干部说话、打招呼函询及诫勉制度;领导干部轮岗、交换和逃避制度;收受礼品登记制度;个人收入申报制度;经理经济义务审计制度;中国共产党的委员会议事规则;CEO室议事规则等。

  第九六条 各级公司的宣传教育、人事协会、纪检监察部门要增强对首领士干部列席政治学习的监察,平常进行安分守己和廉洁奉公的携带,每年要保险累计不少于15天的就学时间,做到关口前移,曲突徙薪。

  第九七条 各级集团纪检监察部门要认真实践集团关于对领导干部履行出口打招呼、函询和诫勉的暂行规定,坚定不移常常对首长干部实行谈话打招呼、函询和诫勉。

  第8八条 各级集团决策者干部要自觉接受民众的监察。各级监督机构要时时深刻群众,广泛听取公司职工和社会各界人员对官员干部的体现意见,并将眼光及时反映给管理者自身。

  第⑨九条 各级集团要认真进行国亲戚事部关于接纳任用干部的有关规定;对干部的考核任命和免去职务必须事先听取监督单位的观点;考核干部务必有纪检监察部门到场。

  第③十条 各级集团要坚定不移对官员干部的民主评议制度和限期考核制度,至少每年对各级经理干部举办一回周详考核,同时还要完毕不定期随机考核,发现难题,要动用坚决措施,及时加以化解和纠正。

  第一十一条 各级集团对管理者干部要履行轮班和沟通制度。

  第1十二条 各级公司总管干部要坚持不渝工作公开制度,即对工作程序、办事内容、办事依照、办事结果开始展览驾驭,增添折射率,自觉接受党内、外群众的监察。

  第一十三条 各级集团纪检监察、稽核审计单位要根据有关规定对领导职员干部实践义务追究制度,凡违规违背法律,违反内控制度而发生经济案件或其它严重难点的,除追究当事人责任外,还要逐级追究相关官员及有关人口的任务,依据有关规定进行处分。

  第3十四条 本规定从严根据干管权限和法人授权规定执行。各级集团的职工应升高对各级集团决策者干部的监察和控制。

  第2十五条 本规定由中国人民保险公司监察室负责解释。

  第叁十六条 本规定自公布之日起执行。原《中保财产保证有限集团有关对各级集团决策者干部的督察管理的暂行规定》与本规定分裂的,以本规定为准。

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